跟客戶說離職、離職通知主旨、離職通知範本在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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1、首先，應該站好你的最後一班崗，確保順利將工作交接好，這一點不用多提； · 2、對內，與部門領導、部門內的同事好好告別一下，與有業務交流的其他部門 ...

離職想必是絕大部分的人職涯中都會面臨的情境，但開口「和公司分手」好難呀 ... 離職信該如何撰寫，以及提離職的眉眉角角，Glints將在本文章中詳細說明。

擔任主管，要知道人員流動是常態，但當團隊裡的大將突然離職，連帶影響辦公室的工作氣氛，主管必須思考以下幾點：為什麼工作表現很好，同仁卻想離開？團隊 ...

1.團隊裡的大將突然離職，必定會在辦公室裡引起耳語，影響同仁工作氣氛，甚至讓客戶感到不放心。2.主管面對資深員工離開，對內，要穩住團隊，對外， ...

我只有跟對方說：覺得不夠好，我們就重作讓客戶滿意，幹嘛掉眼淚? 上面是我唯一一次被客用口水洗臉洗頭嗎?當然不是，那些次數多到我根本記不得了。

這邊的離職通知是針對外窗口的部分，也就是工作上別間公司的聯絡人。純粹為個人心得~工作一段時間之後，可能因為個人規劃，或是大環境變更而有離職的情況發生。

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請問要怎麼跟即將交付商品的客戶說我不久就要離職，客戶是鄰居的親戚，所以感覺更難講- 離職.

其實這個是一個職業道德問題，還是要跟客戶說清楚為何沒做了。如果客戶認可你的人以後還是有機會繼續合作，如果你走了以後沒人去服務客戶就會怪你的。